Notre description de poste de inclut les responsabilités, les devoirs, les compétences, l'éducation, les qualifications et l'expérience.
À propos du rôle de
Le Coordinateur publicitaire est chargé d'aider le Responsable publicitaire dans le développement et l'exécution des campagnes marketing, de créer et de maintenir des supports publicitaires, et de gérer le budget publicitaire. Le Coordinateur doit être capable de travailler de manière autonome, être très organisé, posséder d'excellentes compétences en communication et être bien versé dans les stratégies de marketing numérique.
Objectif du Rôle
Le rôle d'un Coordinateur publicitaire est de développer, mettre en œuvre et superviser des campagnes publicitaires pour une entreprise ou une organisation. Ce rôle est responsable de la recherche et de la sélection des médias appropriés, de la conception de supports créatifs, de l'établissement d'un budget, de la gestion des campagnes, de la surveillance et du suivi des résultats, et de la communication aux principales parties prenantes. Le Coordinateur publicitaire doit posséder d'excellentes compétences en communication et en organisation pour garantir que les campagnes sont réussies, efficaces et rentables.
Résumé de
Le Coordinateur publicitaire est responsable de la gestion des activités publicitaires et promotionnelles de l'entreprise. Ils collaboreront avec les équipes internes, les fournisseurs externes et d'autres parties prenantes pour développer et exécuter des campagnes. Le Coordinateur sera chargé de développer des stratégies publicitaires innovantes, de gérer les budgets et les délais, de créer du contenu, d'analyser les données de performance et de superviser l'exécution des campagnes. Le candidat idéal devrait avoir d'excellentes compétences en communication et en organisation, être attentif aux détails et avoir une solide compréhension des principes du marketing.
Devoirs de
- Développer et coordonner des campagnes publicitaires
- Planifier des événements promotionnels et gérer les campagnes de la conception à la réalisation
- Négocier des contrats avec les fournisseurs et les fournisseurs de médias
- Être le point de contact pour tous les clients internes et externes
- Fournir des rapports de performance précis pour la direction
- Analyser les tendances de l'industrie et les conditions du marché pour identifier des opportunités de campagnes
Compétences de
- Compétences organisationnelles
- Compétences en communication
- Expérience en publicité
- Connaissance des plateformes publicitaires
Exigences de
- Excellentes compétences en communication et en organisation
- Maîtrise de Microsoft Office
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Connaissance des principes de la publicité
Traits Personnels
- Organisé
- Fortes compétences en communication
- Analytique
- Créatif
- Capable de travailler de manière autonome