Notre description de poste de inclut les responsabilités, les devoirs, les compétences, l'éducation, les qualifications et l'expérience.
À propos du rôle de
Un Chaperone est une personne responsable de la sécurité et du bien-être d'un groupe de personnes, généralement des enfants, dans un environnement social. Les Chaperones veillent à ce que le groupe suive les protocoles de sécurité, respectent les règles et les réglementations, et fournissent orientation et supervision.
Objectif du Rôle
Le but d'un Chaperone est de fournir de la supervision et de l'orientation à une personne ou à un groupe de personnes. Cela peut inclure d'accompagner en tant qu'adulte responsable une personne ou un groupe de personnes, en particulier un mineur, lors d'activités ou de déplacements. Le Chaperone peut également être responsable de veiller à ce que la sécurité et le bien-être de la personne ou du groupe soient maintenus. De plus, le Chaperone peut également être chargé de fournir des conseils et des instructions sur le comportement et l'étiquette appropriés.
Résumé de
Le Chaperone est responsable de fournir une supervision et une orientation pour des groupes d'enfants dans divers environnements, y compris des activités éducatives et récréatives. Ils veilleront à la sécurité, au bien-être et au plaisir des enfants pendant leurs activités, et appliqueront les règles, les réglementations et les procédures. Le Chaperone communiquera avec les enfants, les parents et les membres du personnel, et sera responsable du transport des enfants vers et depuis les activités. Le Chaperone servira de modèle positif et soutiendra le processus d'apprentissage et de développement social de chaque enfant.
Devoirs de
- Fournir des soins et du soutien aux enfants et aux jeunes de manière sûre et responsable
- Aider avec des activités telles que le sport, les arts, l'artisanat et les sorties
- Surveiller le comportement des enfants et des jeunes, intervenir au besoin
- Assurer en tout temps la sécurité des enfants et des jeunes
- Maintenir des relations positives avec les enfants et les jeunes
- Fournir du soutien pour le développement des compétences sociales, émotionnelles et comportementales
- Signaler toute préoccupation au personnel approprié
Compétences de
- Excellentes compétences en communication
- Solides compétences en organisation
- Capacité à gérer plusieurs tâches
- Capacité à travailler en équipe
Exigences de
- Doit avoir d'excellentes compétences en communication et en organisation
- Doit avoir la capacité de maintenir une apparence et une conduite professionnelles
- Doit rester alerte et attentif à la sécurité et aux activités des enfants
- Doit pouvoir supporter de longues périodes debout et de marche
Traits Personnels
- Fiable
- digne de confiance
- Organisé
- Patient
- Responsable