Exemple de Description de Poste de

Notre description de poste de inclut les responsabilités, les devoirs, les compétences, l'éducation, les qualifications et l'expérience.

À propos du rôle de

Un éditeur d'acquisition est responsable de la sélection de manuscrits, de livres et d'autres matériaux à publier par une maison d'édition. Ils passent en revue les soumissions, travaillent avec les auteurs pour développer les manuscrits, négocient des contrats et veillent à ce que les normes de publication de l'entreprise soient respectées.

Objectif du Rôle

Le but d'un éditeur d'acquisition est d'identifier et d'acquérir des manuscrits, des livres et d'autres contenus pour les publier. Ce rôle implique de rechercher des auteurs et des manuscrits potentiels, d'évaluer les soumissions et de négocier des contrats avec les auteurs. Les éditeurs d'acquisition supervisent également le processus d'édition et de production, de la sélection des manuscrits à la publication finale. Ils travaillent souvent en étroite collaboration avec les éditeurs, les concepteurs et le personnel marketing pour s'assurer que les projets sont terminés à temps et dans les limites du budget.

Résumé de

L'éditeur d'acquisition est responsable d'identifier, d'évaluer et d'acquérir des manuscrits en vue de leur publication. Ce poste travaille en étroite collaboration avec les auteurs, les agents et les autres éditeurs pour développer et maintenir un programme de livres réussi. L'éditeur d'acquisition est également responsable de superviser l'avancement des manuscrits à travers le processus de publication, de coordonner la révision, l'édition et la production des manuscrits, et de négocier des contrats. Ce poste doit posséder d'excellentes compétences en communication et en organisation, et être bien versé dans l'industrie de l'édition et les tendances actuelles.

Devoirs de

  • Identifier les auteurs potentiels et les manuscrits à acquérir
  • Développer des relations avec les auteurs et les agents
  • Négocier des contrats
  • Gérer le processus de production, y compris l'édition, la conception et la production
  • Collaborer avec les équipes de marketing et de relations publiques
  • Analyser les données de ventes et de redevances

Compétences de

  • Excellent écrit et compétences en communication verbale
  • Forte organisation et gestion du temps
  • Maîtrise de l'utilisation de Microsoft Office et Adobe Creative Suite
  • Connaissance des tendances et des pratiques de l'industrie de l'édition
  • Capacité à travailler dans un environnement rapide

Exigences de

  • Baccalauréat en anglais, journalisme ou domaine connexe
  • Excellentes compétences en rédaction et en édition
  • Solide connaissance de l'industrie de l'édition
  • Familiarité avec le processus d'acquisition de livres
  • Capacité à travailler de manière indépendante et collaborative
  • Excellentes compétences en communication et en organisation

Traits Personnels

  • Dynamique
  • Organisé
  • Capacité de multitâches
  • Fortes compétences en communication

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