Notre description de poste de inclut les responsabilités, les devoirs, les compétences, l'éducation, les qualifications et l'expérience.
À propos du rôle de
Un responsable de crédit est chargé de gérer et d'évaluer le risque de crédit pour son organisation. Ils examinent les demandes de prêt et examinent les dossiers financiers des candidats pour déterminer leur solvabilité. Les responsables de crédit surveillent également les comptes existants et enquêtent sur les irrégularités ou les écarts éventuels. Ils peuvent également fournir des conseils et une formation aux autres employés et aux clients sur des sujets liés au crédit.
Objectif du Rôle
Le rôle d'un responsable de crédit est de passer en revue et d'évaluer les demandes de crédit et les états financiers afin de déterminer la solvabilité d'un individu ou d'une organisation. Un responsable de crédit examinera l'historique financier du demandeur et déterminera le risque associé à l'octroi d'un prêt. Ils examineront également et analyseront les dossiers financiers, surveilleront les paiements de prêt et géreront les recouvrements. Les responsables de crédit doivent posséder de solides compétences en analyse et en communication pour prendre des décisions éclairées et fournir des conseils aux clients.
Résumé de
Le gestionnaire de crédit est responsable de fournir des services d'analyse de crédit et de gestion des risques pour l'organisation. Cela comprend l'évaluation des demandes de crédit, l'approbation des demandes de prêt et le suivi de la performance des prêts. Le gestionnaire de crédit est également responsable du développement et de l'entretien des relations avec les clients actuels et potentiels, et de l'examen des rapports financiers des clients pour s'assurer que toutes les conditions de crédit sont respectées. Le gestionnaire de crédit doit pouvoir analyser les données financières, identifier les tendances et doit maintenir une connaissance détaillée des politiques et procédures de crédit de l'organisation. Le gestionnaire de crédit doit également posséder d'excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles pour interagir efficacement avec les autres départements, les clients et la direction générale.
Devoirs de
- Entrevues des candidats et évaluation de leur solvabilité
- Analyse des informations financières telles que les états financiers, les bilans et les déclarations de revenus
- Examen et traitement des demandes de prêt
- Détermination des modalités et conditions de remboursement des prêts
- Surveillance et rapport sur la performance des prêts
- Assurer le respect des lois et réglementations applicables
Compétences de
- Excellent service à la clientèle
- Solides compétences en communication et en négociation
- Connaissance des réglementations en matière de crédit et de recouvrement
- Capacité à travailler de manière autonome
- Capacité à bien gérer la pression
Exigences de
- Gérer le processus de crédit pour les clients
- Évaluer la solvabilité des clients
- Analyser les informations financières et les cotes de crédit
- Surveiller les comptes clients
- Fournir des conseils financiers et une orientation
Traits Personnels
- Prise de décision solide
- Excellentes compétences en relations interpersonnelles
- Attention aux détails
- Capacité à résoudre les problèmes
- Solides compétences organisationnelles