Notre description de poste de inclut les responsabilités, les devoirs, les compétences, l'éducation, les qualifications et l'expérience.
À propos du rôle de
Le responsable de l'usine est chargé de superviser les opérations quotidiennes d'une usine de fabrication. Cela comprend la gestion de la production, du contrôle de la qualité, de l'inventaire, de la sécurité et de la maintenance. Le responsable de l'usine doit s'assurer que tous les processus fonctionnent de manière efficace et sûre afin de répondre aux exigences des clients et aux objectifs de production.
Objectif du Rôle
Le but d'un responsable d'usine est de superviser toutes les opérations quotidiennes de l'usine, de la production et de la fabrication à la garantie du respect des politiques et procédures. Ils développent des processus qui maximiseront la responsabilité, la sécurité, la qualité et la productivité. Les responsables d'usine travaillent souvent avec la haute direction pour exécuter des plans d'expansion de l'installation et superviser des projets de capital. Ils évaluent et améliorent également les processus, les plannings de production et les systèmes de contrôle des stocks. De plus, les responsables d'usine sont chargés de recruter, former et motiver le personnel pour atteindre une productivité maximale, tout en surveillant les employés pour s'assurer qu'ils respectent les normes et procédures établies.
Résumé de
Le responsable de l'usine est chargé de superviser les opérations quotidiennes d'une usine de fabrication. Il veillera à ce que l'installation fonctionne de manière efficace et sûre, tout en maintenant un haut niveau de contrôle de la qualité. Il sera responsable de la gestion du personnel, de l'établissement de budgets et de plannings, et s'assurera que toutes les réglementations de sécurité soient respectées. Le responsable de l'usine sera également chargé de maintenir les relations avec les clients et d'évaluer les retours des clients. Le candidat retenu devra détenir un diplôme de premier cycle dans un domaine connexe, et au moins cinq ans d'expérience dans un rôle de gestion. Il devra également être en mesure de démontrer une expérience avérée de succès dans le leadership d'une équipe.
Devoirs de
- Planifier et superviser tous les aspects des opérations de l'usine, y compris la production, la maintenance, la sécurité, la qualité et d'autres activités connexes
- Élaborer et mettre en œuvre des plans pour améliorer les opérations de l'usine, le service à la clientèle et la performance financière
- Développer et mettre en œuvre des stratégies pour atteindre des objectifs à court et à long terme
- Surveiller la performance de la production par rapport aux objectifs fixés et mettre en place des mesures correctives en cas de divergences
- Tenir régulièrement des réunions avec le personnel de l'usine pour évaluer la performance et discuter des domaines à améliorer
- Collaborer avec d'autres départements pour s'assurer que les exigences en matière de service à la clientèle sont satisfaites
- Identifier des opportunités d'économies de coûts et recommander des solutions rentables
- Garantir le respect de toutes les réglementations de sécurité applicables
- Superviser le recrutement, l'embauche et la formation du personnel de l'usine
Compétences de
- Leadership
- Résolution de problèmes
- Organisation
- Communication
- Prise de décision
Exigences de
- Diplôme de premier cycle dans un domaine pertinent
- 5 ans d'expérience dans un environnement de fabrication
- Expérience en supervision
- Solides compétences organisationnelles et de communication
- Capacité à créer et à maintenir des budgets
- Connaissance des réglementations en matière de sécurité et du contrôle de la qualité
Traits Personnels
- Solides compétences en leadership et en communication
- Organisé et méticuleux
- Capacité à gérer plusieurs tâches et à hiérarchiser la charge de travail
- Capacité à motiver et à inspirer
- Connaissance des opérations d'usine et des protocoles de sécurité