Nuestra descripción del puesto de incluye responsabilidades, deberes, habilidades, educación, calificaciones y experiencia.
Acerca del rol de
El Gerente de Supermercado es responsable de gestionar las operaciones diarias de una tienda de comestibles, incluida la supervisión del personal, el pedido y la reposición de mercancía y garantizar la satisfacción del cliente.
Propósito del Rol
El propósito de un Gerente de Supermercado es supervisar las operaciones diarias de una tienda de comestibles. Esto incluye gestionar el personal, ordenar suministros e inventario, fijar precios y administrar el servicio al cliente. El Gerente de Supermercado también es responsable de asegurarse de que todos los productos estén debidamente surtidos y exhibidos de manera segura y atractiva, manteniendo un entorno limpio y organizado. Además, el Gerente de Supermercado debe monitorear y analizar los datos de ventas para identificar áreas de mejora y crear estrategias para maximizar las ganancias. El Gerente de Supermercado también debe garantizar el cumplimiento de todas las leyes y regulaciones pertinentes.
Resumen de
Resumen del trabajo de Gerente de Supermercado
El Gerente de Supermercado es responsable de supervisar las operaciones diarias de una tienda de comestibles y gestionar un equipo de empleados. El Gerente de Supermercado debe garantizar que la tienda cumpla con todos los estándares de seguridad e higiene, así como brindar un servicio al cliente excepcional. El Gerente de Supermercado es responsable de gestionar el inventario, monitorear el desempeño de los empleados, contratar y capacitar al personal, mantener la organización de la tienda y asegurarse de que todas las inquietudes de los clientes se aborden de manera rápida y eficiente. El Gerente de Supermercado debe poseer excelentes habilidades de liderazgo y organización, así como la capacidad de realizar varias tareas y mantener la calma bajo presión.
Deberes de
- Organizar y mantener el inventario de stock
- Ordenar y recibir nuevo inventario
- Asegurar la fijación precisa de precios de los artículos
- Supervisar y capacitar al personal
- Monitorear las ventas y ajustar el inventario en consecuencia
- Mantener la limpieza de la tienda
Habilidades de
- Liderazgo
- Organización
- Comunicación
- Resolución de problemas
- Gestión de inventario
Requisitos de
- Asegurar que se cumplan las expectativas de los clientes
- Asegurarse de que la tienda esté debidamente surtida y exhibida
- Gestionar el personal de la tienda, incluida la programación y supervisión
- Monitorear los niveles de inventario y pedir productos según sea necesario
- Mantener un entorno de tienda limpio y organizado
- Resolver problemas de servicio al cliente
- Cumplir con los requisitos de seguridad e higiene
Rasgos Personales
- Excelentes habilidades organizativas
- Fuerte orientación al servicio al cliente
- Fuertes habilidades de liderazgo
- Capacidad para trabajar en un entorno acelerado
- Capacidad para priorizar tareas