Nuestra descripción del puesto de incluye responsabilidades, deberes, habilidades, educación, calificaciones y experiencia.
Acerca del rol de
El Gerente de Atletas es responsable de brindar apoyo a atletas individuales o equipos con el fin de maximizar su potencial. Este rol implica desarrollar estrategias para asegurar que los atletas alcancen sus metas, administrar finanzas y monitorear el rendimiento. El Gerente de Atletas también brindará orientación y mentoría a los atletas y actuará como defensor del atleta en la industria deportiva.
Propósito del Rol
El propósito de un Gerente de Atletas es brindar consejos y orientación profesional a los atletas para ayudarlos a alcanzar sus metas profesionales. Esto incluye proporcionar asesoramiento en asuntos como planificación de carrera, gestión financiera, marketing y branding, y administración de contratos y patrocinios. Un Gerente de Atletas también es responsable de desarrollar relaciones con agentes, entrenadores y posibles patrocinadores, así como de negociar contratos en nombre del atleta. En última instancia, el Gerente de Atletas se esfuerza por asegurar que sus clientes atletas sean exitosos tanto dentro como fuera del campo.
Resumen de
El Gerente de Atletas es responsable de gestionar las necesidades profesionales y personales de los atletas profesionales. Este puesto requiere excelentes habilidades organizativas y de comunicación, así como la capacidad de realizar múltiples tareas. El Gerente de Atletas será responsable de organizar viajes, gestionar horarios y brindar consejos y orientación. También deben tener un buen entendimiento de la industria deportiva, incluyendo reglas y regulaciones, y ser capaces de trabajar con un grupo diverso de personas. El candidato ideal para esta posición debe ser altamente organizado, tener una fuerte ética de trabajo y poder utilizar sus habilidades interpersonales para construir relaciones exitosas con atletas, entrenadores y otras partes interesadas.
Deberes de
- Asesorar a los atletas sobre estrategias para alcanzar sus metas profesionales
- Negociar contratos con posibles patrocinadores
- Administrar los asuntos personales, profesionales y financieros de los atletas
- Desarrollar e implementar estrategias de marketing
- Organizar eventos promocionales y apariciones
- Trabajar con los atletas en relaciones con los medios y apariciones públicas
Habilidades de
- Fuertes habilidades de comunicación e interpersonales
- Capacidad para manejar múltiples tareas y priorizarlas en consecuencia
- Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo
- Excelentes habilidades organizativas y de resolución de problemas
- Competente en la Suite de Microsoft Office
Requisitos de
- Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales
- Fuertes habilidades organizativas y de multitarea
- Competencia en la Suite de Microsoft Office
- Conocimiento de software de gestión de atletas
Rasgos Personales
- Excelentes habilidades de comunicación y organizativas
- Comprensión profunda de la industria deportiva
- Fuerte olfato empresarial
- Capacidad para negociar y cerrar acuerdos
- Capacidad para manejar múltiples proyectos