Nuestra descripción del puesto de incluye responsabilidades, deberes, habilidades, educación, calificaciones y experiencia.
Acerca del rol de
El Director de Ingeniería es responsable de liderar, dirigir y supervisar las actividades de ingeniería dentro de una organización. Esto incluye el desarrollo de estrategias de ingeniería, la supervisión del diseño y desarrollo de productos y servicios, y la gestión del personal de ingeniería. El Director de Ingeniería debe tener un amplio conocimiento de los principios y prácticas de ingeniería, así como excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.
Propósito del Rol
El propósito de un Director de Ingeniería es proporcionar liderazgo estratégico y técnico para las operaciones de ingeniería de una empresa. Esto incluye desarrollar planes y presupuestos, establecer procesos y procedimientos, supervisar el desarrollo de nuevos productos y servicios, y liderar al equipo de ingenieros responsables del diseño y desarrollo de estos productos y servicios. El Director de Ingeniería también es responsable de garantizar que el equipo de ingeniería mantenga un alto estándar de calidad, cumpla con los plazos y se adhiera a los estándares de la industria. Además, el Director de Ingeniería debe mantenerse al tanto de las nuevas tecnologías y tendencias para asegurar que las operaciones de ingeniería de la empresa sigan siendo competitivas.
Resumen de
El Director de Ingeniería es responsable del desarrollo, implementación y mantenimiento de procesos, sistemas y soluciones de ingeniería. Supervisará al equipo de ingeniería, asegurando que los proyectos se completen a tiempo, dentro del presupuesto y con el más alto estándar posible. Se espera que el Director de Ingeniería tenga una sólida formación técnica y pueda brindar apoyo a su equipo, así como también orientación e información a otros departamentos. Se espera que el Director de Ingeniería tenga fuertes habilidades de gestión de proyectos y comunicación, así como conocimientos de estándares y mejores prácticas de la industria. Trabajarán estrechamente con la alta dirección para asegurarse de que el equipo de ingeniería esté cumpliendo los objetivos de la empresa y será responsable de desarrollar estrategias a largo plazo que ayudarán a la empresa a alcanzar sus metas.
Deberes de
- Liderar equipos de ingeniería
- Desarrollar e implementar estrategias y planes de ingeniería
- Administrar y coordinar proyectos de ingeniería
- Supervisar el diseño, desarrollo y mantenimiento de productos nuevos y existentes
- Diseñar y evaluar prototipos de productos
- Garantizar que se cumplan los estándares de ingeniería
- Desarrollar y gestionar presupuestos y cronogramas de ingeniería
Habilidades de
- Liderazgo
- Gestión de Proyectos
- Conocimientos Técnicos
- Excelentes Habilidades de Comunicación
- Innovación
- Pensamiento Estratégico
Requisitos de
- Licenciatura en ingeniería o campo relacionado
- Al menos 5 años de experiencia en un cargo de dirección en ingeniería
- Fuerte conocimiento de los principios y prácticas de ingeniería
- Excelentes habilidades de liderazgo, organización y comunicación
- Capacidad para construir y mantener relaciones con las partes interesadas
Rasgos Personales
- Liderazgo
- Organizacional
- Resolución de Problemas
- Pensamiento Estratégico