Nuestra descripción del puesto de Director incluye responsabilidades, deberes, habilidades, educación, calificaciones y experiencia.
Acerca del rol de Director
El director de una escuela es el líder educativo principal, responsable del rendimiento académico general y la operación organizativa de la escuela. Son responsables de establecer y alcanzar objetivos educativos, desarrollar e implementar políticas escolares, gestionar los recursos escolares y garantizar la seguridad y el bienestar del personal y los estudiantes.
Propósito del Rol
El propósito principal de un puesto de Director es proporcionar liderazgo educativo estableciendo la visión y dirección de una escuela y asegurando que todos los estudiantes reciban apoyo y sean desafiados para lograr su mejor rendimiento. Los Directores son responsables de desarrollar e implementar políticas escolares, gestionar el personal y supervisar las operaciones diarias de la escuela. También deben asegurarse de que la escuela cumpla con estándares y metas educativas, al mismo tiempo que crean un ambiente que fomente el aprendizaje, crecimiento y éxito de los estudiantes.
Resumen de Director
Un Director es un líder en una escuela u otra institución educativa que es responsable del progreso educativo de todos los estudiantes y el personal. El Director es la máxima autoridad en la escuela y es responsable de asegurar que la escuela esté cumpliendo con sus metas educativas y proporcionando un entorno de aprendizaje seguro y propicio. También deben gestionar el presupuesto de la escuela, contratar y evaluar al personal, y supervisar el plan de estudios y la instrucción. Los Directores también deben ser capaces de comunicarse eficazmente con el personal, los estudiantes y los padres.
Deberes de Director
- Desarrollar, implementar y evaluar políticas y programas escolares
- Gestionar el personal docente, administrativo y los estudiantes
- Supervisar el presupuesto y los recursos
- Supervisar y coordinar actividades educativas
- Monitorear el rendimiento de los estudiantes y el cumplimiento escolar de las leyes y regulaciones aplicables
Habilidades de Director
- Liderazgo
- Planificación Estratégica
- Presupuesto y Gestión Fiscal
Requisitos de Director
- Liderazgo
- Organizativo
- Estratégico
- Toma de Decisiones
Rasgos Personales
- Liderazgo
- Organizativo
- Toma de Decisiones
- Resolución de Problemas
- Comunicación