Ejemplo de Descripción del Puesto de Clasificador

Nuestra descripción del puesto de Clasificador incluye responsabilidades, deberes, habilidades, educación, calificaciones y experiencia.

Acerca del rol de Clasificador

Screener es un trabajo que involucra la revisión de personas o materiales para identificar cualquier riesgo o problema potencial. Esto puede incluir la verificación de contrabando, antecedentes criminales o cualquier otra información relevante. Los trabajos de Screener se encuentran típicamente en las industrias de seguridad, aplicación de la ley y transporte.

Propósito del Rol

El propósito de un Screener es filtrar a posibles candidatos para un trabajo o posición. Esto implica revisar currículums, realizar entrevistas telefónicas y evaluar las calificaciones de los solicitantes. El Screener también puede ser responsable de programar entrevistas y proporcionar retroalimentación al gerente de contratación. El objetivo del Screener es identificar a los solicitantes más adecuados para el puesto, garantizando un proceso de contratación exitoso y eficiente.

Resumen de Clasificador

El Screener es responsable de asegurar que todos los solicitantes cumplan con los requisitos mínimos para un trabajo. El Screener revisará currículums, solicitudes y otras cualificaciones para determinar la elegibilidad de un candidato para el puesto. Además, el Screener coordinará y administrará pruebas previas al empleo, como pruebas de mecanografía y habilidades. El candidato exitoso tendrá excelente atención al detalle, fuertes habilidades organizativas y la capacidad de evaluar rápidamente y con precisión las calificaciones de posibles contrataciones.

Deberes de Clasificador

  • Saludar y filtrar visitantes a la oficina
  • Monitorear el acceso a áreas dentro de la instalación
  • Brindar asistencia a visitantes
  • Responder y dirigir llamadas entrantes
  • Realizar tareas administrativas según sea necesario

Habilidades de Clasificador

  • Excelentes habilidades de comunicación
  • Fuertes habilidades de servicio al cliente
  • Capacidad para realizar múltiples tareas
  • Atención al detalle
  • Habilidades analíticas y de resolución de problemas

Requisitos de Clasificador

  • Fuertes habilidades organizativas y analíticas
  • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales
  • Dominio en la Suite de MS Office y otro software relevante
  • Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo

Rasgos Personales

  • Detallista
  • Organizado
  • Analítico
  • Buenas habilidades de comunicación

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