Nuestra descripción del puesto de incluye responsabilidades, deberes, habilidades, educación, calificaciones y experiencia.
Acerca del rol de
El Líder de Coro es responsable de liderar y dirigir a un coro en ensayos, actuaciones y otros eventos musicales. Debe poseer un sólido conocimiento musical y la capacidad de enseñar y motivar a los cantantes. También es responsable de seleccionar y organizar piezas musicales, desarrollar programas musicales y brindar retroalimentación al coro.
Propósito del Rol
El propósito de un Líder de Coro es liderar a un coro en ensayos y actuaciones para crear un sonido unificado, armonioso e inspirador. Un Líder de Coro es responsable de crear un ambiente en el que los cantantes puedan aprender y practicar sus partes, además de desarrollar un sentido general de espíritu de equipo y camaradería. Además, el trabajo de un Líder de Coro es seleccionar música y planificar conciertos, así como animar y motivar a los miembros del coro a esforzarse por la excelencia.
Resumen de
Resumen del trabajo del Líder de Coro
El Líder de Coro es responsable de liderar y dirigir al coro en una variedad de actuaciones musicales. El Líder de Coro debe tener excelentes habilidades musicales y conocimiento de diferentes estilos de música, incluyendo clásica, espiritual y popular. Deben ser capaces de motivar y dirigir al coro con entusiasmo y energía.
El Líder de Coro debe tener la capacidad de enseñar e instruir a los miembros del coro en técnicas vocales, partes vocales y armonías, y etiqueta de actuación. Deben ser capaces de planificar, organizar y coordinar ensayos, conciertos y otras actividades relacionadas con las actuaciones. Deben ser capaces de leer e interpretar música, así como de proporcionar críticas constructivas con tacto y comprensión.
El Líder de Coro debe poseer fuertes habilidades interpersonales y de comunicación, ya que interactuarán con los miembros del coro, así como con padres, administradores y otros profesionales de la música. Deben ser capaces de mantener el orden durante ensayos y actuaciones y manejar cualquier problema disciplinario que pueda surgir. El Líder de Coro también debe ser capaz de reclutar, audicionar y seleccionar nuevos miembros del coro.
Deberes de
- Organizar ensayos y actuaciones del coro
- Desarrollar repertorio musical y enseñar a los miembros del coro
- Seleccionar música para actuaciones y asegurarse de que los miembros del coro estén preparados
- Asistir a reuniones administrativas y mantener el presupuesto del coro
- Reclutar miembros y promocionar el coro
- Dirigir actuaciones del coro en el escenario
Habilidades de
- Capacidad para liderar un coro
- Fuertes habilidades vocales
- Conocimiento de teoría musical
- Conocimiento de técnicas vocales
- Capacidad para enseñar y motivar a los miembros del coro
Requisitos de
- Dirigir y liderar un coro, desde ensayos hasta actuaciones
- Seleccionar música y enseñar partes a los miembros del coro
- Organizar y coordinar actuaciones
- Supervisar y motivar a los miembros del coro
Rasgos Personales
- Liderazgo
- Habilidades organizativas
- Habilidad musical
- Paciencia
- Hablar en público