Ejemplo de Descripción del Puesto de Analista de Cumplimiento

Nuestra descripción del puesto de Analista de Cumplimiento incluye responsabilidades, deberes, habilidades, educación, calificaciones y experiencia.

Acerca del rol de Analista de Cumplimiento

Un Analista de Cumplimiento es responsable de garantizar que las políticas y procedimientos de una organización se estén siguiendo. Revisan las políticas y procedimientos de la empresa, realizan auditorías e investigaciones, y revisan y analizan documentos para garantizar que la organización cumpla con las leyes y regulaciones pertinentes. También desarrollan e implementan programas de capacitación en cumplimiento y brindan orientación y asesoramiento a la gerencia sobre asuntos relacionados con el cumplimiento.

Propósito del Rol

El propósito de un Analista de Cumplimiento es asegurar que las actividades y operaciones de una organización cumplan con todas las leyes, regulaciones y estándares aplicables. Este rol implica investigar y analizar leyes, regulaciones y estándares; monitorear las actividades organizacionales; y preparar informes para garantizar el cumplimiento. Un Analista de Cumplimiento debe mantenerse actualizado sobre los cambios en la ley, los estándares de la industria y las mejores prácticas, y ser capaz de interpretar y transmitir esta información a otros. También necesitan habilidades sólidas de resolución de problemas, comunicación y organización para garantizar el cumplimiento con todas las leyes, regulaciones y estándares aplicables.

Resumen de Analista de Cumplimiento

El Analista de Cumplimiento es responsable de brindar apoyo al equipo de Cumplimiento para garantizar el cumplimiento de las leyes y regulaciones aplicables. El Analista de Cumplimiento revisará la información del cliente, preparará informes y se comunicará con partes internas y externas. Esta posición también requiere la capacidad de analizar e interpretar datos, desarrollar y mantener procedimientos de cumplimiento e identificar y resolver problemas de cumplimiento. El candidato exitoso debería tener excelentes habilidades organizativas y de comunicación, ser altamente detallista y demostrar la capacidad de trabajar de forma independiente en un entorno acelerado.

Deberes de Analista de Cumplimiento

  • Monitorear el cumplimiento de regulaciones y políticas internas
  • Llevar a cabo investigaciones sobre violaciones de cumplimiento
  • Desarrollar e implementar programas de cumplimiento
  • Brindar orientación y apoyo al personal en cuestiones de cumplimiento
  • Preparar y presentar informes de cumplimiento

Habilidades de Analista de Cumplimiento

  • Pensamiento analítico
  • Habilidades organizativas
  • Atención al detalle

Requisitos de Analista de Cumplimiento

  • Título universitario en Contabilidad, Finanzas, Economía, Administración de Empresas u otro campo relacionado
  • Conocimiento de Normas de Contabilidad Financiera (FAS) y Principios de Contabilidad Generalmente Aceptados (GAAP)
  • Experiencia con regulaciones de cumplimiento y leyes relevantes
  • Proficiencia en la Suite de Microsoft Office y software de análisis de datos

Rasgos Personales

  • Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas
  • Fuertes habilidades de comunicación y organización
  • Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo
  • Competente con aplicaciones de análisis de datos

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